+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Если работник участвует в избирательной комиссии

Содержание

Если работник — член избирательной комиссии | БухгалтерияUA

Если работник участвует в избирательной комиссии

Всвязи с проведением очередных выборов Президента Украины для многих работодателей может стать актуальным вопрос об оплате труда работников, привлекаемых к работе в избирательных комиссиях. Итак, выясним, как правильно оформить отсутствие таких работников на работе и нужно ли предприятию оплачивать дни их отсутствия.

Оплата работы членов избирательных комиссий

Для проведения выборов Президента Украины создают окружные избирательные комиссии, которые являются юрлицами, и участковые избирательные комиссии, которые не являются юрлицами, но имеют собственную печать (ч.4, ч.5 ст.22 Закона № 474(1)).

Условия оплаты труда членов избирательных комиссий утверждены Постановлением № 966(2) и определены Порядком № 226(3). За счет фонда оплаты труда, предусмотренного единой сметой расходов окружной избирательной комиссии на подготовку и проведение выборов Президента Украины, согласно п.1.2 Порядка № 226 осуществляют:

• оплату за работу членов избирательных комиссий, которые выполняют свои полномочия в избирательных комиссиях на платной основе, — не ниже средней зарплаты по основному месту работы(п.1.4 Порядка № 226);

• оплату за работу членов избирательных комиссий (в том числе выполняющих полномочия не на платной основе) в день ания и дни установления итогов ания — не более 14% прожиточного минимума для трудоспособных лиц, установленного на 1 января календарного года, за каждый отработанный день (п.3.1 Порядка № 226);

• выплату разового денежного вознаграждения членам избирательных комиссий. Это необязательная выплата, она может быть начислена только один раз (независимо от того, платно или бесплатно исполняют обязанности члены избирательной комиссии) — в размере, который не превышает месячную зарплату, определенную Постановлением № 966 по должностям, которые они занимают (п.4.7 Порядка № 226).

Работа в комиссии на платной основе

Председатель, заместитель председателя, секретарь или другие члены окружной избирательной комиссии, участковой избирательной комиссии на период выполнения полномочий члена избирательной комиссии освобождаются от исполнения производственных или служебных обязанностей по основному месту работы с сохранением соответствующего стажа(п.2.1 Порядка № 226).

Такое лицо должно подать заявление об
освобождении его от исполнения служебных обязанностей по основному месту работы для выполнения полномочий члена избирательной комиссии, предоставив копию удостоверения члена избирательной комиссии и постановление комиссии об исполнении им обязанностей на платной основе.

Член избирательной комиссии, освобожденный от исполнения производственных или служебных обязанностей по основному месту работы, подает в окружную избирательную комиссию:

• справку об освобождении от исполнения производственных или служебных обязанностей по основному месту работы;

и

• справку с основного места работы о средней заработной плате, размер которой исчисляется в соответствии с Порядком № 100(4) исходя из заработка за последние два месяца.

Такая справка подается в окружную избирательную комиссию в течение пяти дней со дня утверждения избирательной комиссией высшего уровня решения об осуществлении им полномочий в избирательной комиссии на платной основе (п.2.4 Порядка № 226).

Конечно, возникает вопрос, что проставлять в табеле по основному месту работы.

Минтруда считает(5), что для работника, освобожденного от исполнения трудовых обязанностей в связи с выполнением полномочий члена избирательной комиссии на платной основе, следует проставлять «ІН» (иное неотработанное время, преду­смотренное законодательством, в том числе исполнение государственных и общественных обязанностей). Однако стоит ввести другую отметку, ведь нет оснований сохранять средний заработок таким работникам на основании ч.1 ст.119 КЗоТ. Поскольку ч.4 ст.29 Закона № 474 указывает на то, что им сохраняют стаж по основному месту работы, а средний заработок членам избирательной комиссии, исполняющим обязанности на платной основе, выплачивает избирательная комиссия на основании предоставленной работодателем справки о средней зарплате.

Если же член избирательной комиссии работает еще и по совместительству и, скажем, предоставляет работодателю копию постановления о привлечении его к исполнению обязанностей члена избирательной комиссии на платной основе, по мнению автора, ему должны сохранять средний заработок на работе по совместительству на основании ч.1 ст.119 КЗоТ. Хотя имеет место и позиция некоторых территориальных органов Минюста, по которой работник-совместитель в этом случае должен брать отпуск без сохранения зарплаты либо на основании заявления работника работодатель должен проставлять в табеле за время отсутствия отметку «І» (прочие причины неявок).

Выполнение полномочий члена избирательной комиссии бесплатно

На время исполнения государственных или общественных обязанностей, если по действующему законодательству Украины эти обязанности могут осуществляться в рабочее время, работникам гарантируют сохранение места работы (должности) и среднего заработка (ч.1 ст.119 КЗоТ).

Поэтому те работники, которые исполняют обязанности членов избирательных комиссий бесплатно, при необходимости должны обращаться к работодателю с заявлением об осво­бождении от исполнения служебных обязанностей по месту работы, приложив копию удостоверения члена избирательной комиссии (постановления избирательной комиссии) или уведомление за подписью председателя, заместителя или секретаря избирательной комиссии о его привлечении к работе в избирательной комиссии. Кстати, ч.1 ст.119 КЗоТ не указывает, что средний заработок за время выполнения полномочий члена избирательной комиссии сохраняется только по основному месту работы.

Конечно, работника, который является членом избирательной комиссии, могут привлекать к заседанию избирательной комиссии или другой работе, связанной с полномочиями избирательной комиссии, не на весь рабочий день, а на несколько часов.

Тогда в заявлении такой работник должен указать, с которого по который час он будет отсутствовать на работе (подтвердив это соответствующим документом) и в таком случае на период исполнения обязанностей члена избирательной комиссии (за несколько часов) ему сохранят среднечасовую(6) зарплату в соответствии с Порядком № 100.

В табеле учета рабочего времени часы отсутствия по месту работы обозначают как «ІН» — иное неотработанное согласно законодательству время.

Участие специалистов и технических работников

Для организационного, правового, технического обеспечения осуществления полномочий избирательная комиссия может привлекать на основании гражданско-правовых договоров соответствующих специалистов, технических работников (ч.20 ст.28 Закона № 474).

С привлеченными работниками ЦИК и окружные избирательные комиссии заключают гражданско-правовые договоры по установленным приложениями 2 и 3 к Порядку № 255 формам.

Оплату труда привлеченного работника для работы в ЦИК или окружной избирательной комиссии осуществляет ежемесячно соответствующая избирательная комиссия на основании акта предоставленных услуг (п.12 Порядка № 255).

Размер оплаты труда привлеченных работников для работы в окружной или участковой избирательной комиссии не должен превышать размера месячной зарплаты члена соответствующей избирательной комиссии, установленный Постановлением № 966, и не может быть ниже размера минимальной зарплаты, установленного на момент ее начисления (абз. 2 п.14 Порядка № 255).

Заметим, что законодательство не предусматривает в данном случае сохранение среднего заработка по привлеченным к избирательной комиссии специалистам и техническим работникам. Поэтому они должны выполнять такую работу в свободное от работы время либо согласовывать вопрос отсутствия на работе индивидуально с работодателем.

Обратите внимание! В случае отказа в осво­бождении от исполнения трудовых (служебных) обязанностей работника, привлеченного к работе в избирательной комиссии, к должностным лицам работодателя могут применять административный штраф, предусмотренный ст.21219 КоАП, — в размере от 340 до 850 грн. А за увольнение члена избирательной комиссии с работы или перевод его на низшую должность по основаниям, связанным с исполнением его обязанностей в избирательной комиссии, — от 1020 до 1700 грн.

(1)Закон Украины от 05.03.99 г. № 474-XIV «О выборах Президента Украины».

Источник: https://buh-ua.com.ua/ru/doc/54289/esli-rabotnik-chlen-izbiratelnoj-komissii

Члены УИК с правом решающего голоса: права, неприкосновенность, особенности

Если работник участвует в избирательной комиссии

Выборы в представительные органы власти, выборы президента, референдумы организуют и проводят избирательные комиссии. Члены комиссий с правом решающего голоса имеют ряд полномочий, возможностей и гарантий, предусмотренных законом. 

Если Вы являетесь членом участковой избирательной комиссии (УИК) с правом решающего голоса, то это статья для вас!

Основной закон, который регламентирует права и обязанности членов избирательной комиссии с правом решающего голоса — ФЗ «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации».

Иерархия избирательных комиссии:

  • Центральная избирательная комиссия РФ (Москва);
  • Избирательная комиссия региона (края, области, республики);
  • Избирательная комиссия города (не обязательна);
  • Территориальная избирательная комиссия (в городах, поделенных на районы, районы, муниципальные образования);
  • УИК 22-01, 22-02, 22-03 — … — 22-50, 22-51 — … и.д. 

Внутренняя структура избирательной комиссии

Любая избирательная комиссия – это коллегиальный орган. Статус всех членов УИК с правом решающего голоса равен. 
Как правило внутренняя структура имеет следующий вид:

  • член УИК (Председатель);
  • член УИК (Секретарь);
  • член УИК (Зам.председателя);
  • рядовые члены УИК.

Председатель, секретарь и заместитель имеют организационные функции: собирает комиссию. Эти члены комиссии могут действовать на постоянной основе. 

По факту председатель и секретарь или еще кто-то могут считать себя главными, но это не так. С другой стороны, как правило именно эти люди организовывают работу комиссии. Породу работают на постоянной основе. 

По партийной принадлежности члены комиссии могут распределятся следующим образом:

  • Председатель – «Патриоты России»
  • Секретарь — «Единая Россия»
  • Заместитель — от собрания жильцов по месту жительства. 
  • Рядовые члены УИК: три человека от собрания по месту жительства, по одному от КПРФ, ЛДПР и Справедливой России.

Фактически большинство членов комиссии административно зависимые, партийное распределение является формальным. Независимо могут вести себя представители крупных оппозиционных партий (КПРФ, ЛДПР, Яблоко).

Остальные представители комиссии назначают из одного центра: Единая Россия, Патриоты России, представители «жителей по месту жительства», Партия Родина, или любая другая маленькая партия (названия не имеют значения).

Таким образом, по факту в УИК сидят один-два независимых и шесть-восемь «коллективная Единая Россия». Исход любого ания, в том числе по вопросу жалоб, предрешен. 

Есть некоторые особенности:

  1. Чем ближе к центру Москвы (любой крупный город), тем более независимы комиссии.
  2. Центральная избирательная комиссия — самая административно независимая и компетентная из всех комиссий.

     

Несовершенство порядка формирования (назначения)членов избирательных комиссии могут приводить к искажению результатов выборов и к искусственному формированию определенного результата.

Потом не стоит удивляться, что в некоторых регионах явка 90% на любых выборах, в крупных города, где общественный контроль сильнее, явка 30%. 

Привлечение к административной и уголовной ответственности члена УИК:

Статья 29 (Статус членов комиссий) ФЗ Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации: 

п. 18.

Решения о возбуждении уголовного дела в отношении члена комиссии с правом решающего голоса, привлечении его в качестве обвиняемого по уголовному делу принимаются руководителем следственного органа Следственного комитета Российской Федерации по субъекту Российской Федерации. Ходатайство перед судом об избрании в качестве меры пресечения заключения под стражу в отношении члена комиссии с правом решающего голоса может быть возбуждено с согласия руководителя следственного органа Следственного комитета Российской Федерации по субъекту Российской Федерации. Член комиссии с правом решающего голоса не может быть подвергнут административному наказанию, налагаемому в судебном порядке, без согласия прокурора субъекта Российской Федерации.

Таким образом, можно говорить об определенной неприкосновенности члена комиссии. 

Увольнение с работы

Статья 29 (Статус членов комиссий) ФЗ Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации:

п. 19. Член комиссии с правом решающего голоса до окончания срока своих полномочий, член комиссии с правом совещательного голоса в период избирательной кампании, кампании референдума не могут быть уволены с работы по инициативе работодателя или без их согласия переведены на другую работу.

По поводу увольнения есть позиция Конституционного суда, которая сводится к тому, что если нарушение трудового порядка не было связанно с исполнением общественно значимой функции члена избирательной комиссий, то увольнение допускается. Судам предписано выяснять, было ли увольнение результатом оказания давления на члена комиссии или результатом мести и т.д.

Основные права члена УИК с правом решающего голоса

Статья 29 (Статус членов комиссий) ФЗ Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации: 

п. 23. Член комиссии с правом решающего голоса и член комиссии с правом совещательного голоса:

  • а) заблаговременно извещаются о заседаниях соответствующей комиссии;
  • б) вправе выступать на заседании комиссии, вносить предложения по вопросам, отнесенным к компетенции соответствующей комиссии, и требовать проведения по данным вопросам ания;
  • в) вправе задавать другим участникам заседания комиссии вопросы в соответствии с повесткой дня и получать на них ответы по существу;
  • г) вправе знакомиться с документами и материалами (в том числе со списками избирателей, участников референдума, с подписными листами, финансовыми отчетами кандидатов, избирательных объединений, бюллетенями), непосредственно связанными с выборами, референдумом, включая документы и материалы, находящиеся на машиночитаемых носителях, соответствующей и нижестоящих комиссий и получать копии этих документов и материалов (за исключением бюллетеней, открепительных удостоверений, списков избирателей, участников референдума, подписных листов, иных документов и материалов, содержащих конфиденциальную информацию, отнесенную к таковой в порядке, установленном федеральным законом), требовать заверения указанных копий;
  • д) вправе удостовериться в правильности подсчета по спискам избирателей, участников референдума числа лиц, принявших участие в ании, в правильности сортировки бюллетеней по кандидатам, избирательным объединениям, вариантам ответа на вопрос референдума;
  • е) вправе обжаловать действия (бездействие) комиссии в соответствующую вышестоящую комиссию или в суд.

Надеюсь статья оказалась полезной для членов комиссии с правом решающего голоса и для других читателей.

Источник: http://igor-shibalkin.ru/chleny-uik-s-pravom-reshayushhego-golosa.html

Сколько получают члены избирательной комиссии на выборах

Если работник участвует в избирательной комиссии

Не так давно в России прошли выборы Президента Российской Федерации. По статистике в территориальных и участковых избирательных комиссиях, учитывая масштабы нашей страны в этот день работало почти 1 млн человек.

По закону, некоторые из них имеют право на получение заработной платы из бюджета. Сведения о том сколько получают члены избирательной комиссии сильно разнятся. Попробуем разобраться какая компенсация положена членам ИК во время проведения выборов в России.

Обязанности члена избирательной комиссии

Принцип формирования избирательных комиссий изменился в 2012 году. До 2012 года перед каждыми выборами формировался новый список участников.

Однако, после вступления в силу ФЗ «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации» состав списков избирательных комиссий стал формироваться сроком на 5 лет.

Теперь, на избирательных участках в течение 5 лет будет работать один и тот же состав. К примеру, граждане, попавшие в список в 2013 году будут исполнять свои обязанности вплоть до 2018 года.

Формирование списков участковых избирательных комиссий (УИК) занимаются комиссии территориальные (ТИК). Если говорить о Москве, то это 125 сформированных по различным района города комиссий, которые подчиняются московской городской избирательной комиссии.

Необходимо подчеркнуть, что написанное в данной статье, имеет отношение только к членам избирательных комиссий с правом решающего голоса. Это должность более значимая, чем член ИК с правом совещательного голоса. Если говорить об обязанностях членов УИК, ты их работа начинается примерно за 20 дней до дня ания. Основные обязанности:

  • извещение избирателей;
  • работа со списками избирателей;
  • рассылка приглашений избирателям;
  • оформление и выдача открепительных удостоверений;дежурство.

Получение денежного вознаграждения и других компенсацией за работу в комиссии регламентируется федеральным законом «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации». Согласно постановлению ЦИК РФ № 116/948-7 от 20 декабря 2017 года, за участие в президентских выборов РФ установлены следующие выплаты и компенсации.

Ежемесячные выплаты членам избирательных комиссий с правом решающего голоса. Согласно постановлению, участники освобождаются на данный период времени от выполнения своих трудовых обязанностей на основной работе. Имеют право на получение денежной компенсации за фактически отработанное время из зачета ставки их средней заработной платы, исчисленной за последние 12 месяцев.

Дополнительное вознаграждение — постановлением установлен размер почасовой выплаты за 1 час работы в будние дни с 6.00 до 22.00. Ее величина зависит уровня избирательной комиссии, от количества избирателей на участке, а также должности, которую человек.

Сколько получают члены избирательной комиссии субъекта Российской Федерации:

Кол-во избирателей на участкеЗа 1 час в рублях
менее 500 тыс.79,0
500 тыс. — 1 млн92,0
1 — 2 млн100,0
2 — 3 млн101,0
3 — 5 млн105,0

Сколько получают члены территориальной избирательной комиссии:

ДолжностьЗа 1 час в рублях
председатель70,0
заместитель председателя60,0
секретарь60,0
иные55,0

Сколько получают члены участковой избирательной комиссии:

ДолжностьЗа 1 час в рублях
председатель50,0
заместитель председателя45,0
секретарь45,0
иные35,0

Компенсация за период подготовки к выборам Президента Российской Федерации. Размер компенсации рассчитывается по определенной формуле. При расчете учитывается количество фактически отработанных рабочих дней.

За основу берется оплата за полный месяц работы, с учетом 40-часовой рабочей неделе. Выплата денежного вознаграждения членам избирательных комиссий должна производиться не менее 1 раза в месяц.

При этом они должны предоставить документы по форме, в том числе и о фактически отработанном ими времени.

Дополнительная оплата — предусмотрена за период подготовки к выборам. При расчете вознаграждения учитывается стоимость одного часа работы, которая утверждена постановлением ЦИК. Также учитывается количество часов, отработанные в выходные и праздничные дни, а также в ночное время.

Трудовые гарантии членам избирательных комиссий

Помимо права на получение дополнительного вознаграждения за работу в избирательной комиссии, законодательство регулирует и трудовые отношения. Член избирательной комиссии с правом решающего голоса имеет привилегии перед другими работниками. Работодатель не может уволить сотрудника по своей инициативе до истечения сроков его полномочий.

Разумеется данным законом не регламентируются все причины, которые могут служить поводом для увольнения. Таким образом, участники могут быть уволены по другим основаниям, которые никак не связаны с инициативой работодателя. К примеру, со сроком истечения договора, отказом от переезда в другую местность, по причине грубого нарушения и т.д.

При сокращении штата в организации, члены избирательной комиссии также не могут быть уволены.

Запрет на перевод на другую работу. В период исполнения работником обязанностей в избирательной комиссии, работодатель не имеет право постоянно или временно изменять состав его основных обязанностей. Иными словами, работник оставляет за собой свое основное трудовое место. А работодатель не имеет право перевести его на другую работу, в том числе с понижением.

Освобождение от работы и начисление заработной платы.

Согласно федеральному закону «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации» члены избирательных комиссий с правом решающего голоса освобождаются от выполнения своих обязанностей на основном месте работы.

Данный момент регулируется статьей 170 Трудового кодекса Российской Федерации: работодатель обязан сохранить за работником его место и должность, на тот период времени, пока он выполняет государственные или общественные обязанности.

Однако, выплата заработной платы за время в комиссии, работодателем не производится. В этот период на основном месте работы никакая заработная плата, в том числе и средняя, работнику не начисляется. За время работы в избирательной комиссии работник получает заработную плату за счёт средств бюджета.

Сколько платят членам избирательной комиссии

Если обратиться к информации сколько фактически денег на руки получили работники за время выборов, то никакой официальной информации не предоставлено. Информация о фактически полученных суммах денежного вознаграждения сильно разнится от региона к региону.

Согласно опросам, за время, проведенное на участке можно получить не так много: начиная от нескольких сотен и заканчивая несколькими тысячами рублей. Основная ставка, которая учитывается при расчете вознаграждения почасовая, и она зависит от региона избирательного участка. Так как выборы, как правило, проходит в выходной день, то ставка увеличивается вдвое.

В среднем работник УИК может рассчитывать на оплату своего труда в размере 50 рублей в час. Учет всех этих выплат, согласно закону, должен быть задокументирован официально. По словам многих граждан, которые работали в избирательной комиссии, конечная сумма вознаграждения зависит от председателя. Именно он распределяет между другими членами общий фонд оплаты труда.

В среднем на одних выборах можно заработать около 1000-3000 рублей. С первого взгляда может показаться, что данная оплата и вовсе не существенна. Однако, даже такая сумма будет нелишней для врача или учителя в глубинке, учитывая размеры их окладов.

В течение последних выборов в некоторых регионах была предусмотрена специальная надбавка, ее размеры зависили от явки избирателей.

Члены избирательных комиссий в тех регионах, где была особенно высокая явка имели возможность получить дополнительное вознаграждение.

Источник: http://KakayaZarplata.ru/professiya/skolko-poluchayut-chleny-izbiratelnoj-komissii.html

Как оплачивать рабочее время работнику когда он в избирательной комиссии

Если работник участвует в избирательной комиссии

По закону, все референдумы должны проводиться в помещениях, которые принадлежат государству, а также соответствуют определенным санитарным и противопожарным нормам. Кроме того, место должно быть известным среди населения. Всем этим требования отвечают в первую очередь школы. Поэтому именно учебные учреждения чаще всего становятся местом, где проходит ание.

Поскольку помещения, где будут сформированы избирательные комиссии, выбираются заранее, у руководства учреждения есть время, чтобы обдумать и оформить все моменты. Самый главный из них для кадровика — график работы.

Поскольку выборы всегда проходят в воскресение — выходной день, — учебный процесс в этот период не ведется. Но для контроля за помещениями, дополнительной помощи избирателям и в прочих целях на работу должны выйти определенные работники.

Это, конечно, директор, поскольку именно он отвечает за сохранность имущества школы. Остальные работники — по распоряжению руководителя.

Чтобы все было законно, кадровик выпускает приказ о работе в день выборов, в котором перечисляет всех привлекаемых в выходной день сотрудников. Процедура привлечения описана в ст.

113 ТК РФ , согласно которой привлекать к работе в выходной разрешено только с согласия работника. Напомним также, что оплата за работу в день выборов должна осуществляться по нормам ст. 153 ТК РФ .

По желанию работника после договоренности с руководством вместо двойной оплаты могут быть предоставлены дни отдыха за работу на выборах.

Во многих регионах стало традицией во всех помещениях, где проходило ание, проводить санитарную обработку. Занимаются этим обычно представители санэпидемстанции на следующий день — в понедельник.

Это надо учитывать при планировании учебного процесса, например, заранее издать приказ об отмене или переносе учебы в этот день.

Важно помнить, что оплачивать учителям день, пропущенный из-за санитарной обработки, придется в полном объеме, так же, как в случае отмены занятий из-за низких температур.

В некоторых случаях школам приходится своими силами убирать помещения, где проходило ание. Тогда это делают уборщицы, в обязанности которых входит содержание коридоров в чистоте. Обычно их день начинается раньше, чем начинаются уроки, чтобы работники успели подготовить помещения. Доплачивать ли за такую дополнительную работу, решает работодатель. Сделать это можно, например, выписав премию.

Нюансы для работников-членов избирательных комиссий

Закон требует, чтобы работодатель освобождал от исполнения служебных обязанностей сотрудника, который является членом избирательной комиссии или иначе участвует в подготовке и проведении выборов.

Это касается всех без исключения работников, а не только учителей. За отказ освободить от выполнения служебных обязанностей в оговоренных случаях работодателю грозит штраф от 1500 до 2000 рублей (ст. 5.

7 КоАП РФ).

Отпуск должен предоставляться:

  • зарегистрированным кандидатам;
  • поверенным лицам кандидатов;
  • членам избирательных комиссий.

Срок, на который следует отпустить подчиненного, должен быть указан в представлении избирательной комиссии и в удостоверении, выданном ЦИК (при его наличии).

В табеле учета рабочего времени все пропущенные дни обозначаются кодом «Г» или «23». Но оплачивать их должно государство из выделенных избирательной комиссии средств.

Работодатель в данном случае никаких расходов не несет. Единственное — он сохраняет рабочее место.

Если работник записался в наблюдатели, закон не обязывает работодателя отпускать его в день выборов. Но стороны всегда могут договориться, например, об оформлении отпуска за свой счет на нужный период.

Что касается оплаты, работнику-наблюдателю нужно договариваться о ней с организацией или лицом, которое делегировало его выполнять такие обязанности.

Но чаще всего это бесплатная, общественно-полезная нагрузка.

«Плюшки» за участие в выборах

Для большинства россиян воскресенье — выходной день. Как им распоряжаться, граждане решают самостоятельно. Но если в день выборов находишься на работе, появляется вопрос, должен ли работодатель тебя отпустить? По закону, руководитель не обязан это делать. Так что если хочется проать, надо договариваться со своим непосредственным руководителем о временном отсутствии на рабочем месте.

Другой вариант, которым часто пользуются сами организации, — обратиться в избирательную комиссию для предоставления переносной урны для ания. Тогда все желающие сотрудники смогут проать «без отрыва от производства».

Что касается оплаты, то работникам положен двойной оклад за то, что они трудились в выходной — воскресенье, либо дополнительный день отдыха ( ст. 153 ТК РФ ). За участие в выборах и за работу в день ания никаких стимулирующих доплат не предусмотрено.

Читать еще:  Предоставление документов в ИФНС — что отвечать и как заверить

Сколько получают члены избирательной комиссии на выборах

Не так давно в России прошли выборы Президента Российской Федерации. По статистике в территориальных и участковых избирательных комиссиях, учитывая масштабы нашей страны в этот день работало почти 1 млн человек.

По закону, некоторые из них имеют право на получение заработной платы из бюджета. Сведения о том сколько получают члены избирательной комиссии сильно разнятся. Попробуем разобраться какая компенсация положена членам ИК во время проведения выборов в России.

Что положено по кодексу если я был член избирательной комиссии??

Источник: https://45jurist.ru/administrativnoe-pravo/kak-oplachivat-rabochee-vremya-rabotniku-kogda-on-v-izbiratelnoj-komissii.html

Если работник участвует в избирательной комиссии

Если работник участвует в избирательной комиссии

DepositPhotos Согласно главе 25 ТК РФ работодатель обязан предоставить гарантии и компенсации работникам, исполняющим государственные или общественные обязанности. Но, столкнувшись впервые с оформлением такого работника-активиста, кадровики порой теряются. Как нужно оформить отсутствие работника, что писать в приказе? Вопросов возникает много.

Представление (или иной документ) (полное наименование избирательной комиссии) от « » 20 г. № 2. Заявление (фамилия, имя, отчество освобождаемого работника) …» Работнику необходимо выдать копию приказа об освобождении от работы для получения компенсации.

В табеле учета рабочего времени невыходы на время исполнения государственных или общественных обязанностей согласно законодательству обозначаются буквенным кодом «Г» или цифровым «23». Условные обозначения указаны в постановлении Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1.

Подробности в материалах Системы Кадры: Правовая база: ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН от 12.06.2002 № 67-ФЗ Закон Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации Статья 29. Статус членов комиссий 1.

Как освободить членов уик от работы?

А что с оплатой от комиссии за работу в день ания, дни подведения итогов ания и результатов выборов? Она является обязательной. За каждый такой день п. 20 Порядка № 687 установлен максимальный размер оплаты, который не может превышать 14 % размера минзарплаты, установленного на день начисления. На сегодня это 192,92 грн за каждый отработанный день.

Ограничение! Количество дней ания и установления результатов ания для членов избирательных комиссий составляет не более чем два дня. Основанием для начисления оплаты является табель учета рабочего времени, в котором проставляется отметка «Р» напротив фамилии каждого члена комиссии, который участвовал в ее работе в эти дни. Одноразовое вознаграждение Оно не является обязательным.

Кадровику необходимо сделать копию данного письма, ведь оно и будет основанием для приказа. 2) Заявление самого работника на предоставление ему освобождения от работы по законному основанию.

3) Приказ в свободной форме на освобождение от работы работника с указанием конкретного срока (одного дня или целой недели, другого периода), основания для предоставления освобождения, соответствующей статьи ТК РФ (ст. 170).

Выборы в Думу Пример 2. Бухгалтер завода «Дальпром» Людмила Шестеренкина не в первый раз участвует в избирательных кампаниях в качестве члена избирательной комиссии с правом совещательного голоса. И каждый раз без нее на работе — аврал.

Участие в работе избирательных комиссий: как оплатить

Размеры и порядок выплаты компенсации и дополнительной оплаты труда (вознаграждения) устанавливаются комиссией, организующей соответствующие выборы, референдум, за счет и в пределах бюджетных средств, выделенных на проведение этих выборов, референдума. 17.1.

Члену комиссии с правом решающего голоса, работающему в комиссии не на постоянной (штатной) основе, могут компенсироваться за счет и в пределах бюджетных средств, выделенных на подготовку и проведение выборов, референдума, расходы по проезду, найму жилого помещения, дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства, в случае, если в соответствии с решением комиссии он направляется за пределы населенного пункта, на территории которого расположена комиссия, для исполнения полномочий члена комиссии.

Член комиссии с правом совещательного голоса обладает равными правами с членом комиссии с правом решающего голоса по вопросам подготовки и проведения выборов, референдума, за исключением права: а) выдавать и подписывать бюллетени, открепительные удостоверения;

б) участвовать в сортировке, подсчете и погашении бюллетеней; в) составлять протокол об итогах ания, о результатах выборов, референдума; г) участвовать в ании при принятии решения по вопросу, отнесенному к компетенции соответствующей комиссии, и подписывать решения комиссии;

д) составлять протоколы об административных правонарушениях.3Положения настоящего пункта не могут служить основанием для отказа члену комиссии с правом совещательного голоса присутствовать при совершении указанных в настоящем пункте действий. 23.

Далее городская или территориальная комиссия назначит из предложенных кандидатур членов избирательной комиссии. Раньше комиссии выбирались заново перед каждыми новыми выборами. Сегодня члены избиркома занимают свою должность в течение пяти лет.

Часть кандидатов в члены избиркома выдвигается политическими партиями.

Сотрудник предприятия участвует в избирательной комиссии

Возможность работы на постоянной (штатной) основе иных, кроме указанных в пункте 12 настоящей статьи, членов избирательной комиссии субъекта Российской Федерации с правом решающего голоса, членов избирательной комиссии муниципального образования, территориальной комиссии, действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами, с правом решающего голоса, а также размер и виды денежного содержания членов указанных комиссий с правом решающего голоса, работающих на постоянной (штатной) основе, иных выплат этим членам комиссии определяются законами, иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, уставами муниципальных образований, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления. 15.

Предлагаем ознакомиться:  Как развестись если квартира в ипотеке

Работа на платной основе Для того чтобы работник мог исполнять обязанности члена избирательной комиссии (председатель, секретарь, другие члены комиссии) на платной основе, по основному месту работы4 его нужно освободить от выполнения производственных или служебных обязанностей на все время работы в комиссии.

Для этого руководитель учреждения, где работает член комиссии, издает приказ (распоряжение) о его освобождении от выполнения обязанностей по должности на время работы в комиссии в соответствии с заявлением работника (копии удостоверения члена избирательной комиссии).

Размер оплаты членов комиссии определяется согласнопостановлению № 966.Полномочия членов иных избирательных комиссий, а также членов комиссий референдума с правом совещательного голоса прекращаются одновременно с прекращением полномочий этих комиссий.

Если кандидату отказано в регистрации, а избирательному объединению в регистрации списка кандидатов либо регистрация кандидата, списка кандидатов аннулирована или отменена, либо кандидат выбыл досрочно по иным основаниям, полномочия членов избирательной комиссии с правом совещательного голоса, назначенных таким кандидатом, избирательным объединением, выдвинувшим такого кандидата, такой список кандидатов, прекращаются соответственно со дня отказа в регистрации, ее аннулирования или отмены, а если решение об отказе в регистрации обжаловано в суд, — со дня вступления в силу решения суда о законности отказа в регистрации либо со дня выбытия кандидата по иным основаниям. 25.

книга», 2012, N 6 Прошли выборы Президента РФ. В каких-то регионах, таких, например, как Москва, они совпали еще и с выборами депутатов муниципальных собраний. Возможно, кто-то из ваших сотрудников был занят в работе избирательных комиссий, а кто-то был наблюдателем на избирательных участках.

Посмотрим, нужно ли было предоставить и оплатить им отгулы, если 4 марта был в вашей организации рабочим днем. Предоставляем отгул Участвуя в избирательных процедурах в том или ином качестве, ваши работники выполняют свои общественные обязанности. А если работник, согласно закону, привлекается к исполнению таких обязанностей в рабочее время, то вы обязаны освободить его от работы

Источник: https://active-body.info/esli-rabotnik-uchastvuet-izbiratelnoy-komissii/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.