+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Должностная инструкция техника 1 категории в энергетике

Должностная инструкция техника 1 категории в энергетике

Должностная инструкция техника 1 категории в энергетике

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Должностная инструкция техника 1 категории в энергетике». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

В этом случае они поступают в штат ПТО под руководство начальника данного отдела, как самостоятельного структурного подразделения.

Производит эксплуатацию местной телефонной сети, абонентских установок и АТС электроэнергетической системы.

Должностные обязанности энергетика

Техник-энергетик I категории: среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника-энергетика II категории не менее 2 лет.

Техник-энергетик: среднее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы.

Режим работы ведущий инженера определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

Опыт работы согласно указанным в вакансии обязанностям; Ответственность; Аккуратность; Исполнительность; Бережливость; Приветствуется опыт сварочных работ, электриком, сантехником.

Для потребителей, имеющих простую и наглядную схему электроснабжения, достаточно вместо проекта иметь однолинейную расчетную схему электроснабжения.

На этой схеме должна быть подпись ответственного за электрохозяйство, особенно если в процессе эксплуатации электроустановки в нее внесены изменения.

Должностная инструкция технику-энергетику

Соблюдает внутренние правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 15. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте, 16. Выполняет в рамках трудового договора распоряжения работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции.

Производит проведение наладочных работ коммутационного оборудования на энергообъектах электроэнергетической системы.

Все условия, в которых работает технические работники, регулирует трудовое и гражданское законодательство РФ.

Вся оперативная документация, ведомости регистрирующих контрольно-измерительных приборов, показаний расчетных приборов учета, выходные документы, формируемые автоматизированными системами управления (АСУ), относятся к документам строгого учета и подлежат хранению в установленном порядке.

Должностная инструкция техника-энергетика

Участвует в разработке мероприятий по экономному и рациональному использованию материальных и топливно-энергетических ресурсов. Следит за соблюдением норм расхода топлива и всех видов энергии. Готовит графики испытаний энергетического оборудования, участвует в его испытаниях, снятии характеристик и составлении режимных карт.

Осуществляет технический надзор за контрольно-измерительными, электротехническими и теплотехническими приборами, применяемыми на предприятии, а также обеспечивает подготовку котлов, сосудов, работающих под давлением, трубопроводов пара и горячей воды, электроустановок и других объектов энергохозяйства для приемки в эксплуатацию, проверки и освидетельствования органами государственного надзора.

В обязанности техника входят:

  • осуществление настроек, регулировок, проверок рабочего состояния приборов, инструментов в системах и оборудовании;
  • участие в экспериментах, испытаниях, подключении технических элементов, регистрация характеристик и параметров, итоговая обработка;
  • помощь в разработке программного обеспечения, технической документации, инструкций к ним;
  • выполнение сбора исходной информации для различных отчетов;
  • изучение справочной, специальной литературы;
  • участие в экономическом обосновании различных разработок по технике и технологической части в сфере рационализации;
  • создание отчетов, оформление текущих документов, изменение, исправление неточностей по поступившим от вышестоящих должностных лиц решениям;
  • регистрация, исходящих и входящих бумаг, корреспонденции, обеспечение сохранности, учет документооборота;
  • системная обработка данных, передача их сотруднику, составляющему отчеты;
  • соблюдение правил по трудовому распорядку внутри предприятия и его локальных нормативных актов;
  • следование в соответствии с правилами по охране, безопасности труда по санитарным и противопожарным нормам;
  • обеспечение надлежащего состояния рабочего места;
  • выполнение в соответствии с трудовым договором распоряжений сотрудников, в подчинении которых находится работник.

Данное предложение предусматривает оснащение кабинета или уголка по охране труда по основным требованиям охраны труда, пожарной безопасности на предприятии, электробезопасности, первой медицинской помощи пр. при проведении инструктажей.

В инструкциях по охране труда для работников, обслуживающих электрооборудование электроустановок (п. 31), и по охране труда на рабочих местах (п.

Осуществляет наладку, настройку, регулировку и опытную проверку оборудования и систем в лабораторных условиях и на объектах, следит за его исправным состоянием.

В ПТО выполняется работа по плану, согласованному с мероприятиями организации относительно документации, разработок технологических процессов для повышения эффективности производительности, проверкой действительности данных в отчетах, поступающих из других подразделений компании.

На время отсутствия техника (болезнь, отпуск, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора предприятия. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

Назначение техников на должность и освобождение происходит по приказу директора фирмы, на основании рапорта или ходатайства, поступившего от непосредственного руководителя.

На должность техника без категории принимаются лица, которые имеют среднее (техническое) профобразование. При этом к ним не предъявляются требования к стажу. Техником 2-й категории назначается гражданин со средним (техническим) профобразованием. Лицу при этом необходимо иметь опыт работы в данной профессии не меньше двух лет.

Опыт работы на производственном химическом предприятии и/или среднее профессиональное техническое образование желательны. — Допуск к самостоятельной работе только после прохождения стажировки, срок зависит от квалификации и обучаемости кандидата. — …

Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.

Обеспечивает методическую и техническую поддержку пользователей, обеспечивает корректность работы конфигурации, функциональную и информационную полноту базы данных. Необходимы компетенции программиста 1С и компетенции методиста 1С в прикладной сфере.

Принимает участие в подготовке материалов для разработки планов внедрения новой техники, технологии, комплексных средств механизации, телемеханизации и автоматизации технологических процессов, автоматизированных систем управления производством. 2.5. Участвует в разработке мероприятий по экономному и рациональному использованию материальных и топливно-энергетических ресурсов. 2.6.

Постановление Минтруда РФ от 31.12.2003 N 94 «Об утверждении квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих организаций атомной энергетики, промышленности и науки».
Инженер 1 категории производственной лаборатории в административном и оперативном плане подчиняется начальнику лаборатории наладки и эксплуатации коммутационного оборудования.

Инженер-энергетик (энергетик) I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-энергетика II категории не менее 3 лет.

Действующие стандарты и технические условия на разрабатываемую техническую документацию, порядок ее составления и правила оформления.

Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

На должность техника I категории назначается лицо, имеющее среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника II категории не менее 2 лет.

Помимо общих для электротехнического персонала предприятия (организации) НТД, каждая категория работников в электроустановках имеет свои нормативы, производственные, должностные и местные (эксплуатационные) инструкции, вплоть до методических указаний органов энергонадзора и рекомендаций энергоснабжающих организаций.

За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов техник может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Должностная инструкция техника-энергетика (Кабанов О.М., 2009)

Принимает участие в разработке программ, инструкций и другой технической документации, в изготовлении макетов, а также в испытаниях и экспериментальных работах по проводимым исследованиям и разработкам.

Специалист составляет описания к проводимым исследованиям и разрабатываемым проектам, диаграммы, спецификации, графики, таблицы и прочую документацию.

У меня на предприятии три категории специалистов 1С. Мне потребовалось узаконить деятельность людей, имеющих разные компетенции в работе с 1С.

Под руководством уполномоченного директором предприятия более квалифицированного сотрудника специалист осуществляет обработку информации, проводит необходимые расчеты и измерения, разрабатывает простые схемы и несложные проекты в соответствии с заданиями, действующими нормативами и стандартами.

Участвует в проведении экспериментов и испытаний, подключает приборы, регистрирует необходимые характеристики и параметры и проводит обработку полученных результатов. Принимает участие в разработке программ, инструкций и другой технической документации, в изготовлении макетов, а также в испытаниях и экспериментальных работах.

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

Участвует в составлении заявок на оборудование, запасные части и другие материалы, необходимые для энергохозяйства. 2.4. Принимает участие в подготовке материалов для разработки планов внедрения новой техники, технологии, комплексных средств механизации, телемеханизации и автоматизации технологических процессов, автоматизированных систем управления производством. 2.5.

Регистрация, обнаружение и исправление технических проблем. Восстановление настроек после сбоев в работе серверов и изменения их функционала.

Специалист, который занят на производстве, должен знать основные технологии, конструктивные особенности, характеристики, принципы работы, назначение и порядок эксплуатации используемого оборудования, а также способы осмотра и методы выявления дефектов. Ему также необходимо разбираться в средствах измерения параметров и данных режимов функционирования аппаратуры.

Инженер 1 категории производственной лаборатории наладки и эксплуатации коммутационного оборудования назначается, перемещается и освобождается от должности приказом директора по представлению начальника службы СДТУ.

Источник: https://robell.ru/tekhnologii/15239-dolzhnostnaya-instrukciya-tekhnika-1-kategorii-v-yenergetike.html

Должностная инструкция техника-энергетика

Должностная инструкция техника 1 категории в энергетике

1.1. Техник-энергетик относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

1.2. На должность техника-энергетика принимается лицо, имеющее среднее профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к стажу работы.

1.3. Техник-энергетик принимается и увольняется с работы приказом [должность руководителя организации].

1.4. Техник-энергетик должен знать:

– постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по энергетическому обслуживанию электрохозяйства;

– перспективы технического развития электрохозяйства;

– технические характеристики, конструктивные особенности, правила технической эксплуатации энергетического оборудования и энергетических сетей;

– порядок составления заявок на энергетическое оборудование, запасные части, инструмент, материалы и топливно-энергетические ресурсы;

– порядок разработки и оформления технической документации;

– основы технологии производства;

– основы экономики, организации производства, труда и управления;

– основы трудового законодательства;

– правила по охране труда, охране окружающей среды, производственной санитарии и пожарной безопасности.

1.5. Профессионально важные качества: [перечислить качества].

Должностные обязанности работника

На техника-энергетика возлагаются следующие должностные обязанности:

2.1. Обеспечивает под руководством более квалифицированного специалиста эксплуатацию, ремонт и модернизацию энергетического оборудования, сооружений и энергетических сетей.

2.2. Составляет графики планово-предупредительного ремонта оборудования и сетей.

2.3. Участвует в составлении заявок на оборудование, запасные части и другие материалы, необходимые для энергохозяйства.

2.4. Принимает участие в подготовке материалов для разработки планов внедрения новой техники, технологии, комплексных средств механизации, телемеханизации и автоматизации технологических процессов, автоматизированных систем управления производством.

2.5. Участвует в разработке мероприятий по экономному и рациональному использованию материальных и топливно-энергетических ресурсов.

2.6. Следит за соблюдением норм расхода топлива и всех видов энергии.

2.7. Готовит графики испытаний энергетического оборудования, участвует в его испытаниях, снятии характеристик и составлении режимных карт.

2.8. Оформляет заказы, получает и выдает техническую документацию по эксплуатации оборудования.

2.9. Следит за внесением изменений в инструкции по эксплуатации оборудования, в исполнительные схемы энергетических установок и сетей.

2.10. Ведет учет наличия и движения оборудования, технической документации и оперативной отчетности.

2.11. Участвует в работе по аттестации и рационализации рабочих мест.

Права работника

Техник-энергетик имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.2. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.3. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.

3.4. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.5. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы, материалы, инструменты и т. п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.6. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

Ответственность работника

Техник-энергетик несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Общий каталог описания должностей тут:  Список типовых должностей!

КА “Кадровый метод” – это современное кадровое агентство по быстрому и эффективному поиску, подбору персонала. Наше агентство по подбору персонала окажет услуги по рекрутингу необходимого Вам персонала.

Ищем и подбираем топ персонал (топ менеджеров, директоров, управленцев высшего звена), персонал среднего звена, IT специалистов, менеджеров продаж, линейный персонала, бухгалтеров, врачей, стилистов, …
Информацию для работодателей по услугам поиска и подбора персонала Вы можете найти на данной странице.

На странице “Акции” Вы можете узнать о наших последних акциях и спецпредложениях для Заказчиков (работодателей). На странице каталога должностных инструкций, прочитать какая должна быть должностная инструкция и скачать базовые варианты ДИ.

Если Вам интересен запрос ищу работников, то мы Вам подберем персонал, а соискателям поможем найти работу! Осуществим поиск сотрудников и поиск работников для Вас в сжаты сроки.

Для Вашего удобства мы создали раздел “Подбор персонала по профессиям” в котором мы разместили подробную информацию по основным позициям популярных заявок от Заказчиков поиска и подбора, но с привязкой к конкретному названию вакансии, к примеру секретарь, менеджер по продажам, товаровед, удаленный менеджер по продажам, менеджер по закупкам, топ персонал, руководители и т.д., а также раздел “Поиск и подбор (рекрутинг) персонала по специализациям”
Для соискателей созданы 3 полезных раздела, а именно “Как составить резюме”, “Советы соискателю” и “Открытые вакансии”. Соискателю станет найти работу проще! Наши советы соискателям работы помогают найти работу, если прочитать внимательно все статьи! Подписка на рассылку наших новых вакансий на странице “Подписка на новые вакансии”

Источник: https://hr-metod.com/polezno/dolzhnostnye-instrukcii/proizvodstvo/dolzhnostnaja-instrukcija-tehnika-jenergetika.html

Охрана труда

Должностная инструкция техника 1 категории в энергетике

            _________________________________________________

                 (наименование организации, предприятия)

      Настоящая  должностная  инструкция  разработана  и  утверждена   на

основании  трудового  договора  с  техником-энергетиком  I  категории,  в

соответствии с Трудовым  кодексом  Российской  Федерации,  постановлением

Минтруда РФ от 31 декабря 2003 г. N 94 “Об утверждении  квалификационного

справочника должностей  руководителей,  специалистов  и  других  служащих

организаций   атомной   энергетики,  промышленности  и  науки”   и  иными

нормативно-правовыми актами, регулирующими трудовые правоотношения.

      1.1. Техник-энергетик   I   категории   относится    к    категории

специалистов и непосредственно подчиняется______________________________.

                                    (наименование должности руководителя)

      1.2. На должность  техника-энергетика I категории принимается лицо,

имеющее среднее профессиональное (техническое) образование и стаж  работы

в должности техника-энергетика II категории не менее 2 лет.

      1.3. Техник-энергетик  I  категории  принимается  и  увольняется  с

работы приказом ________________________________________________________.

                           (должность руководителя организации)

      1.4. Техник-энергетик I категории должен знать:

      – постановления,   распоряжения,   приказы  и  другие  руководящие,

методические  и  нормативные  документы  по  энергетическому обслуживанию

электрохозяйства;

      – перспективы технического развития электрохозяйства;

      – технические характеристики, конструктивные  особенности,  правила

технической эксплуатации энергетического  оборудования  и  энергетических

сетей;

      – порядок   составления   заявок  на  энергетическое  оборудование,

запасные части, инструмент, материалы и топливно-энергетические ресурсы;

      – порядок разработки и оформления технической документации;

      – основы технологии производства;

      – основы экономики, организации производства, труда и управления;

      – основы трудового законодательства;

      – правила   по   охране    труда,    охране    окружающей    среды,

производственной санитарии и пожарной безопасности.

      1.5. Профессионально важные качества: ____________________________.

                                                (перечислить качества)

      На техника-энергетика I категории возлагаются следующие должностные

обязанности:

      2.1. Обеспечивает   под   руководством   более   квалифицированного

специалиста   эксплуатацию,   ремонт   и   модернизацию   энергетического

оборудования, сооружений и энергетических сетей.

      2.2. Составляет    графики    планово-предупредительного    ремонта

оборудования и сетей.

      2.3. Участвует в составлении заявок на оборудование, запасные части

и другие материалы, необходимые для энергохозяйства.

      2.4. Принимает  участие  в  подготовке  материалов  для  разработки

планов   внедрения  новой  техники,   технологии,   комплексных   средств

механизации, телемеханизации и автоматизации  технологических  процессов,

автоматизированных систем управления производством.

      2.5. Участвует   в   разработке   мероприятий   по   экономному   и

рациональному   использованию   материальных   и  топливно-энергетических

ресурсов.

      2.6. Следит  за  соблюдением  норм  расхода  топлива  и  всех видов

энергии.

      2.7. Готовит   графики   испытаний   энергетического  оборудования,

участвует в его испытаниях, снятии характеристик и  составлении  режимных

карт.

      2.8. Оформляет заказы, получает и выдает  техническую  документацию

по эксплуатации оборудования.

      2.9. Следит за внесением изменений  в  инструкции  по  эксплуатации

оборудования, в исполнительные схемы энергетических установок и сетей.

      2.10. Ведет  учет  наличия  и  движения  оборудования,  технической

документации и оперативной отчетности.

      2.11. Участвует в работе по  аттестации  и  рационализации  рабочих

мест.

      Техник-энергетик I категории имеет право:

      3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

      3.2. Требовать от руководства  предприятия  оказания  содействия  в

исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

      3.3. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и

профессиональную реабилитацию в случаях повреждения  здоровья  вследствие

несчастного  случая  на  производстве   и   получения   профессионального

заболевания.

      3.4. Знакомиться   с  проектами  решений  руководства  предприятия,

касающимися его деятельности.

      3.5. Запрашивать   лично   или   по   поручению   непосредственного

руководителя документы, материалы, инструменты и  т.п.,  необходимые  для

выполнения своих должностных обязанностей.

      3.6. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

      Техник-энергетик I категории несет ответственность:

      4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение  своих должностных

обязанностей,   предусмотренных  настоящей  должностной  инструкцией, – в

пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

      4.2. За причинение материального ущерба работодателю  – в пределах,

определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

      4.3. За правонарушения, совершенные  в процессе осуществления своей

деятельности, – в пределах,  определенных  действующим  административным,

уголовным, гражданским законодательством РФ.

Источник: https://oxpana-tryda.ru/dolzhnostnye-instrukcii/dolzhnostnaya-instrukciya-texnika-energetika-i-kategorii.html

1. Общие положения

1.1. Техник-энергетик относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

1.2. На должность техника-энергетика принимается лицо, имеющее среднее профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к стажу работы.

1.3. Техник-энергетик принимается и увольняется с работы приказом [должность руководителя организации].

1.4. Техник-энергетик должен знать:

– постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по энергетическому обслуживанию электрохозяйства;

– перспективы технического развития электрохозяйства;

– технические характеристики, конструктивные особенности, правила технической эксплуатации энергетического оборудования и энергетических сетей;

– порядок составления заявок на энергетическое оборудование, запасные части, инструмент, материалы и топливно-энергетические ресурсы;

– порядок разработки и оформления технической документации;

– основы технологии производства;

– основы экономики, организации производства, труда и управления;

– основы трудового законодательства;

– правила по охране труда, охране окружающей среды, производственной санитарии и пожарной безопасности.

1.5. Профессионально важные качества: [перечислить качества].

2. Должностные обязанности работника

На техника-энергетика возлагаются следующие должностные обязанности:

2.1. Обеспечивает под руководством более квалифицированного специалиста эксплуатацию, ремонт и модернизацию энергетического оборудования, сооружений и энергетических сетей.

2.2. Составляет графики планово-предупредительного ремонта оборудования и сетей.

2.3. Участвует в составлении заявок на оборудование, запасные части и другие материалы, необходимые для энергохозяйства.

2.4. Принимает участие в подготовке материалов для разработки планов внедрения новой техники, технологии, комплексных средств механизации, телемеханизации и автоматизации технологических процессов, автоматизированных систем управления производством.

2.5. Участвует в разработке мероприятий по экономному и рациональному использованию материальных и топливно-энергетических ресурсов.

2.6. Следит за соблюдением норм расхода топлива и всех видов энергии.

2.7. Готовит графики испытаний энергетического оборудования, участвует в его испытаниях, снятии характеристик и составлении режимных карт.

2.8. Оформляет заказы, получает и выдает техническую документацию по эксплуатации оборудования.

2.9. Следит за внесением изменений в инструкции по эксплуатации оборудования, в исполнительные схемы энергетических установок и сетей.

2.10. Ведет учет наличия и движения оборудования, технической документации и оперативной отчетности.

2.11. Участвует в работе по аттестации и рационализации рабочих мест.

3. Права работника

Техник-энергетик имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.2. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.3. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.

3.4. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.5. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы, материалы, инструменты и т. п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.6. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

4. Ответственность работника

Техник-энергетик несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения [инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела [инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен: [инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

Источник: http://prom-nadzor.ru/content/dolzhnostnaya-instrukciya-tehnika-energetika

Инструкция и должностные обязанности техника

Оператор видеонаблюдения относится к категории технических исполнителей и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

Опыт работы согласно указанным в вакансии обязанностям; Ответственность; Аккуратность; Исполнительность; Бережливость; Приветствуется опыт сварочных работ, электриком, сантехником.

Для потребителей, имеющих простую и наглядную схему электроснабжения, достаточно вместо проекта иметь однолинейную расчетную схему электроснабжения.

На этой схеме должна быть подпись ответственного за электрохозяйство, особенно если в процессе эксплуатации электроустановки в нее внесены изменения.

Требования к квалификации техника i категории

Эти инструкции разрабатываются руководителями структурных подразделений для данной должности (профессии) работников и на отдельные виды работ на основе типовых инструкций. Они должны быть согласованы с ответственным за электрохозяйство и утверждены руководителем предприятия (организации).

Под руководством более квалифицированного специалиста выполняет работу по обработке информации, проведению необходимых технических расчетов, разработке несложных проектов и простых схем, обеспечивая их соответствие техническим заданиям, действующим стандартам и нормативным документам.

Назначение техников на должность и освобождение происходит по приказу директора фирмы, на основании рапорта или ходатайства, поступившего от непосредственного руководителя.

Осуществляет наладку, настройку, регулировку и опытную проверку оборудования и систем в лабораторных условиях и на объектах, следит за его исправным состоянием.

В ПТО выполняется работа по плану, согласованному с мероприятиями организации относительно документации, разработок технологических процессов для повышения эффективности производительности, проверкой действительности данных в отчетах, поступающих из других подразделений компании.

На должность техника без категории принимаются лица, которые имеют среднее (техническое) профобразование. При этом к ним не предъявляются требования к стажу. Техником 2-й категории назначается гражданин со средним (техническим) профобразованием. Лицу при этом необходимо иметь опыт работы в данной профессии не меньше двух лет.

Опыт работы на производственном химическом предприятии и/или среднее профессиональное техническое образование желательны. — Допуск к самостоятельной работе только после прохождения стажировки, срок зависит от квалификации и обучаемости кандидата. — …

Работник ознакомлен с положением Работодателя о государственной, служебной и коммерческой тайне и обязуется ее не разглашать (указывается при необходимости).

Обеспечивает методическую и техническую поддержку пользователей, обеспечивает корректность работы конфигурации, функциональную и информационную полноту базы данных. Необходимы компетенции программиста 1С и компетенции методиста 1С в прикладной сфере.

Принимает участие в подготовке материалов для разработки планов внедрения новой техники, технологии, комплексных средств механизации, телемеханизации и автоматизации технологических процессов, автоматизированных систем управления производством. 2.5. Участвует в разработке мероприятий по экономному и рациональному использованию материальных и топливно-энергетических ресурсов. 2.6.

В работе Работник взаимодействует с (подразделения и работники, от которых он получает и которым передает материалы, информацию, их состав и . сроки передачи, с кем взаимодействует во время исполнения работы) 7.2. В аварийных ситуациях Работник взаимодействует с (подразделения, .

Инженер 1 категории производственной лаборатории в административном и оперативном плане подчиняется начальнику лаборатории наладки и эксплуатации коммутационного оборудования.

Обеспечивает соблюдение правил и норм охраны труда при эксплуатации и ремонте энергетических установок и электрических сетей. Подготавливает отчетность по утвержденным формам и показателям.

Технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, принципы работы и правила эксплуатации используемого оборудования, методы осмотра и обнаружения его дефектов.

Сопроводительное письмо к отклику

Методы расчета экономической эффективности внедрения новой техники и прогрессивной технологии, рационализаторских предложений и изобретений.

Техник назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя учреждения в соответствии с действующим законодательством РФ.

Вся система распределительных электросетей предприятий (организаций), начиная от вводных устройств и до конечного пункта потребления электроэнергии, должна быть документально оформлена, а срок ее жизнедеятельности, начиная от проекта и кончая заменой (ликвидацией, реконструкцией и т. п.), должен быть документально подтвержден.

За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов техник может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Участвует в проведении экспериментов и испытаний, подключает приборы, регистрирует необходимые характеристики и параметры и проводит обработку полученных результатов.

Должностная инструкция техника требует особых знаний делопроизводства. Специалист участвует в составлении инструкций, программ и прочей документации. Сотрудник изготавливает макеты, проводит испытания и выполняет экспериментальную работу по проводимым исследованиям.

Описание функциональных обязанностей для трёх категорий специалистов 1С: Администратор платформы, Программист, Администратор конфигурации (Методист). Этот сотрудник получает соответствующие права, а также в полной мере несет ответственность за исполнение поставленных перед ним задач.

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.